为深入推进“新时代、新理念、新担当”大讨论活动落到实处，日前，县综合行政执法局开展“对标宿迁、提升管理”学习交流活动，该局派往宿迁市城管局挂职的三名干部结合自身实际，为全体干部职工介绍挂职学习成果，交流讨论如何提升城市管理水平。

从6月份起，县综合行政执法局选派三名优秀干部到宿迁市城管局进行为期三周的挂职学习。期间，挂职干部亲身参与到一线管理执法，亲身感受宿迁的先进管理模式，体验市容市貌管理、执法案办理等。

讨论交流会上，三名挂职干部结合我县城市管理实际，围绕个性特色城市亮点、标准导则基础建设、文明养成城市气质等方面介绍了宿迁的城市管理经验，特别是在马路摊点严管严控、建设第三代公厕、农贸市场超市化管理、建筑立面广告提档升级、数字城管规范运行等贴近适合我县管理模式等方面，与参会人员展开交流研讨。

大家纷纷表示，通过学习交流研讨开阔了眼界、拓宽了思路、学习了经验、总结了成果，宿迁的城市精细化管理经验很值得学习借鉴。 （岳可华）