2018年9月30日，西五路北延工程顺利通车，比设计工期节省了6个月；11月30日，西十三路北延（西外环）正式开通，比设计工期提前了8个月；日前，我县53公里大外环正式贯通，桓台真正实现了“出口打通、快速联通、干线畅通、路网互通”……

2018年以来，县交通运输局坚持党建引领，创新思维、担当作为，以“管人管事管作风，带好队伍干好活”为主线，实现了重点道路工程快速推进。据县交通运输局党委书记、局长耿佩成介绍，党建是一切工作的总引擎，是抓班子带队伍的总抓手，过去的一年，县交通运输局全面提升党建标准，创新活动载体，激发党员的先锋模范作用，打造了一支“想干事、能干事、干成事”的党员干部队伍，推动了各项工作再上新台阶。

县交通运输局坚持在工程一线锻炼党员干部，针对道路工程特点，该局对党员干部有标向性地进行了“落地、有招、有效”三个时段的精准发力。一是组建党员先锋队，全力推动重点工程快速落地，使问题早爆发，不埋伏、不后置矛盾，前瞻性地解决矛盾，在矛盾解决中提升党员干部的能力。通过党员先锋队的先锋作用，实现了四大工程（北外环、西五路、果里大道、西外环）均在2018年正月初八全部开工，迅速铺开了热火朝天的建设场面。二是组建党员突击队，针对急难险重复杂问题，编制组合拳，两次组织党员干部观看影片《把信交给加西亚》，开拓思路、创新思维，力克主要矛盾的主要方面，进一步提高党员干部处理复杂问题的能力。先后解决阻工37次，破解各类问题311个，实现了工程建设全面快速推进。三是组建党员攻坚队，针对遗留问题难攻克、PPP项目管理难度大、资金严重不到位等一系列困难，制定了“我们的工作我们负责，任何人都替不了我们，减少一切中间环节，就问题解决问题”的指导思想，提刀上阵，直接上手，解决急难险重遗留问题7个，调整项目负责人1名，协调施工队抢工期、渡难关，实现了四大工程（北外环、西五路、果里大道、西外环）交工验收均提前了6至8个月。

“没有激情找激情、没有压力找压力、没有能力提能力。”这是耿佩成经常挂在嘴边的话。在他的“激情、压力、能力”“三箭齐发”下，广大党员干部心往一处想，劲往一处使，担当实干，强力推动了工程建设快速“落地”、推进“有招”、建设“有效”。 

 为解决道路工程建设项目中出现的问题，进一步调动大家的工作积极性，县交通运输局坚持“问题导向”，把问题挑起来，以解剖会的形式，不管是对领导干部还是对一般同志，就事说事、点名道姓,开诚布公地点问题、查短板，让“红脸出汗”成为常态。2018年以来，共召开问题解剖会11次，立体解剖问题22人次，个人书面检查16份，切实提升了党员干部抓铁有痕的执行力。为让德才兼备的年轻干部快速走上重点岗位，该局党委力推岗位公开竞聘。以项目办主任等重点岗位为试点，通过答辩、竞聘上岗，让有激情、勇担当、德才兼备的同志走上重点岗位。同时，按照“人岗相适”原则，对一般岗位进行了大面积调整，队伍整体呈现出了各司其职、分工有序、活力涌现的良好局面。与此同时，建立激励表扬平台，对在工程建设、急难险重问题解决、执法服务方面勇挑重担、成绩突出的干部职工，大张旗鼓通报表扬，让担当实干者有荣誉感、成就感。2018年通报表扬237次，涉及98人，全体党员干部积极性空前高涨，涌现出了8名机关干部主动报名参加通宵夜战，支援工程一线。

“与节假日抢时间，正月初八在建工程全部开工，所有节假日均不休息，施工、拆迁快速推进；与环保抢时间，环保禁令发布期间，所有工地停工，禁令一解除，歇人不歇机械，每台机械配备3名驾驶员，实行24小时轮流作业；与天气抢时间，天气好时，开足马力使劲干，把雨天耽误的工期全部挤回来……过去的一年，有过苦，有过累，但是换来了硕果累累。”耿佩成深有感触地说，“北外环、西五路、果里大道、西外环原本2019年七一以后陆续通车，在党建引领、创新思维、担当作为的共同作用下，2018年9月至11月份全部陆续通车，为交通事业注入了源源不断的内生动力。”                            （岳可华 王燕）